No MOC, nosso compromisso é garantir que você receba o que é seu por direito, com uma atuação técnica, cuidadosa e acessível.
A legislação previdenciária reconhece que a pessoa com deficiência pode enfrentar mais desafios para se manter no mercado de trabalho e, por isso, prevê regras mais vantajosas para sua aposentadoria, como:
Redução do tempo de contribuição.
Condições especiais conforme o grau da deficiência.
Análise mais justa da capacidade laborativa.
- Planejamento e análise previdenciária específica para PCD.
- Requerimento de aposentadoria com documentação médica, laudos e relatórios técnicos.
- Acompanhamento de perícias e entrevistas no INSS.
- Requerimento administrativo no INSS.
- Recursos administrativos ou ações judiciais, se necessário.
- Assessoria para outros direitos acessíveis, como: isenção de IPI e IOF na compra de veículo, CNH especial, prioridade em atendimentos e benefícios complementares.
Pessoas com deficiência física, auditiva, visual, intelectual ou múltipla,
Quem possui laudos médicos e deseja entender se tem direito.
Profissionais ativos ou inativos com histórico de contribuição.
Famílias que buscam suporte jurídico claro e humanizado para seus familiares com deficiência.
Atendimento acolhedor, didático e individualizado.
Suporte completo: do planejamento ao pós-concessão.
Acompanhamento em linguagem acessível e com respeito ao tempo do cliente.
Equipe técnica preparada para atuar em casos complexos e com múltiplos vínculos.
